Capacitação é aberta para todas as serventias do país, cooperadas ou não
No dia 29 de março, a Cooperativa de Associados do CORI-MG (Coopcori) lançou a primeira aula do Curso de Gestão, um treinamento dividido em cinco módulos para capacitar serventias extrajudiciais nas práticas de gerenciamento. A grande novidade é que, agora, além dos cartórios cooperados que adquiriram a assinatura Plus, os não associados também podem aderir.
As aulas estão sendo ministradas ao vivo pelo advogado Diego D’Angelo Wantuil Papi, mestre em Direito pela Universidade Fumec, auditor do Prêmio de Qualidade Total Anoreg/BR (PQTA) e com 14 anos de experiência na área registral imobiliária. As transmissões são realizadas pela plataforma Minha Sala Virtual, das 19h30 às 21h. Os conteúdos serão gravados e disponibilizados posteriormente aos participantes.
O Módulo I é voltado para a gestão da Qualidade nos cartórios de Registro de Imóveis, com detalhes sobre diagnóstico organizacional e planejamento. Nos próximos meses serão trabalhados temas como gestão estratégica, desenvolvimento dos colaboradores, criação de uma gestão interna e os requisitos das certificações de qualidade.
Investimento:
Associados Coopcori: incluído no pacote
Associado CORI-MG e parceiros: R$ 1.500,00
Valor público geral: R$ 2.000,00
Se você ainda não faz parte da cooperativa, mas tem interesse em adquirir o curso, encaminhe uma mensagem para o e-mail contato@coopcori.com.br.
Confira o cronograma completo abaixo.
Módulo I
29, 30 de março e 5 de abril, das 19h30 às 21h
Tempo total: 4h30
Conteúdo programado:
Gestão da Qualidade de Cartório de Registro de Imóveis
Diagnóstico Organizacional
Análise SWOT
Pesquisa de Clima
Pesquisa de Satisfação
Levantamento de Informação
Planejamento Estratégico
Missão, visão, valores
Perspectivas estratégicas
Indicadores estratégicos
Plano de ação
Controle de inconformidades
Módulo II
6, 19 e 20 de abril, das 19h30 às 21h
Tempo total: 4h30
Conteúdo programado:
Setorização
Organograma
Organização Jurídica
Organização Gerencial
Descentralização
Comunicação
Cargos
Empoderamento vertical
Empoderamento horizontal
Descrição de cargos
Benefícios
Experiência
Graduação
Reajuste Salarial
Saúde e Qualidade de Vida
Desenvolvimento Humano
Sistemática de Avaliação de Desempenho
Avaliação de Desempenho Individual
Avaliação de Desempenho Coletiva
Recrutamento, Seleção e Contratação
Incompatibilidade e Impedimento
Conduta Condigna
Educação Continuada e Treinamento
Reconhecimento
Indicadores de Desempenho
Qualidade de Vida Laboral
PPRA, PCMSO, NR-17
Sistema 5S
Módulo III
10 e 24 de maio, das 19h30 às 21h
Tempo total: 3 horas
Conteúdo programado:
Processos
Mapeamento de Processos
Instruções de Trabalho
Fornecedores
Indicadores de Desempenho
Plano de Continuidade de Negócios
Compliance
Segurança de Informação
Módulo IV e V
7, 8, 21, 22 e 28 de junho, das 19h30 às 21h
Tempo total: 7h30
Conteúdo programado:
Gestão Social
Gestão Ambiental
Gestão Cultural
Gestão da Inovação
Promoção e reconhecimento da inovação
Requisitos PQTA
Requisitos NBR 15:906
Além do curso de Gestão da Qualidade descrito acima, os participantes também terão acesso às cinco aulas do curso de desenvolvimento humano, promovido em parceria com a Iluminatta. São mais 15 horas de capacitação disponíveis na plataforma, com aulas sobre liderança 4.0, eneagramas, storytelling, jornada do cliente e muito mais.
Fonte: Cori-MG
